El compromiso de FEMEVAL con el desarrollo de la sociedad se concreta en una Política de Responsabilidad Social centrada en:
Guía Responsabilidad Social Empresarial para Pymes
Guía de Buen Gobierno para Pequeñas y Medianas Empresas
Para cumplir con esta responsabilidad, y alineada con los 
, FEMEVAL basa sus actuaciones bajo las premisas de
Informe
FEMEVAL a través del Código de Buen Gobierno define los valores de referencia que han de regir la actuación de las personas que la integran y dirigen.
Informe
FEMEVAL obtiene la validación de su Quinto Plan de Igualdad 2022-2025 y recibe el reconocimiento Sello Fent Empresa. Iguals en Oportunitats
Informe
El objetivo de FEMEVAL es crear empleos estables, en un ambiente saludable y favorecer la integración e igualdad de oportunidades.
FEMEVAL es consciente de los cambios en los perfiles y competencias profesionales que solicita el metal, un sector con un nivel de tecnificación y automatización de procesos cada vez mayor.
Informe
La difusión de la cultura preventiva y la seguridad en todos los ámbitos de la empresa es un objetivo de FEMEVAL, además de promover un entorno laboral propio seguro y saludable.
Informe
Tanto en nuestro centro de trabajo como en la promoción de acciones en el entorno profesional y social.
Facilitar el acceso a las tecnologías de la información, la transformación digital y la innovación, es uno de nuestros objetivos
Informe
La política de acción social de FEMEVAL se centra principalmente en el ámbito laboral y el desarrollo de personas, con impacto social y ambiental de proximidad.
Informe
Fomentar y promover la constitución de alianzas eficaces en las esferas pública, público-privada y de la sociedad civil, aprovechando la experiencia y las estrategias de obtención de recursos