El convenio prioriza a personas en situación de precariedad o riesgo de exclusión en Valencia, con especial atención a migrantes, solicitantes de asilo y mujeres víctimas de violencia de género.
La colaboración incluye formación, análisis económico y herramientas para mejorar la competitividad en mercados cada vez más exigentes.
Todo el personal en plantilla de las empresas que aplican el Convenio del Metal deben de recibir formación específica en materia de Prevención de Riesgos Labora, en función su oficio - colectivo.
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