➡️ YMCA y la Universidad Europea de Valencia organizan una jornada práctica dirigida a empresas comprometidas con la integración real de la Ley 4/2023 y el Real Decreto 1026/2024 en su cultura corporativa. Bajo el título “Construyendo entornos laborales inclusivos: del deber al compromiso”, esta sesión ofrecerá herramientas concretas para trasladar la normativa en materia de igualdad y diversidad LGTBI+ al día a día empresarial.
📅 Fecha: 18 de noviembre de 2025
🕘 Horario: 09:00–12:00 h
📍 Lugar: Universidad Europea de Valencia
C/ de Guillem de Castro, 173 (Extramurs), 46008 València
👉 Inscripción (plazas limitadas):
Si no puedes asistir, también puedes mostrar tu apoyo al programa RED Mosaico y recibir materiales y próximos hitos desde el mismo enlace.
📌 Durante esta jornada, las personas participantes accederán a:
| Horario | Actividad | Descripción |
|---|---|---|
| 09:00 – 09:30 |
Acreditaciones |
Recepción de participantes y entrega de materiales. |
| 09:30 – 09:40 |
Apertura institucional |
Bienvenida y presentación a cargo de representantes de la Universidad Europea de Valencia y YMCA. |
| 09:40 – 10:10 |
Ponencia jurídica |
Cristina Fernández González. Análisis práctico de las obligaciones de la Ley 4/2023 y del RD 1026/2024 para las empresas. |
| 10:10 – 10:15 |
Instrucciones del team building |
Orientaciones previas al trabajo colaborativo en grupos. |
| 10:15 – 11:00 |
Trabajo en grupos con asesoría jurídica |
Desarrollo de propuestas prácticas para aplicar la normativa en entornos laborales inclusivos. |
| 11:00 – 11:15 |
Pausa café |
Espacio para el descanso y el intercambio informal entre asistentes. |
| 11:15 – 11:45 |
Pitch de equipos |
Presentación de los resultados de los grupos ante el panel de expertas/os. |
| 11:45 – 11:50 |
Mesa de expertas/os y cierre |
Conclusiones y diálogo final con especialistas invitados/as. |
| 11:50 – 12:00 |
Cierre institucional |
Clausura del evento y agradecimientos. |