SELECCION DE PERSONAL ON-LINE

GESTION EMPRESARIAL
RECURSOS HUMANOS Y SEGURIDAD SOCIAL
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SELECCION DE PERSONAL ON-LINE
Reservar

Dirigido a:

Personal en activo y/o desempleados/as


Objetivos:

Gestionar y optimizar los procesos de selección a través de de las nuevas herramientas y servicios on-line.


Contenidos:

1. SELECCIÓN EN LA RED.

1.1. La Comunicación en internet

1.2 La comunicación y las herramientas de intercambio de información

1.3 Acceso y uso de redes sociales

2. SELECCIÓN Y RECLUTAMIENTO

2.1 El proceso de reclutamiento y selección

2.2 Reclutamiento y selección 2.0

2.3 Aspectos legales y de seguridad en selección 2.0

3. USO Y APLICACIÓN DE PRÁCTICA DE RECURSOS 2.0 EN LA SELECCIÓN DE PERSONAL

3.1. Portales de empleo

3.2. Recursos web para la selección 2.0. Redes sociales, repositorios, blogs, foros

3.3. Planes de reclutamiento 2.0


Metodología: