FEMEVAL
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Facilitar el cumplimiento de lo establecido en el art.19 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
Cumplir con la formación mínima obligatoria en materia de prevención de riesgos laborales, según el Convenio Estatal del Metal, para el personal en su oficio específico y potenciar la cultura preventiva en los lugares de trabajo.
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• Profundizar en las herramientas avanzadas de Excel.
• Mejorar
la gestión y el análisis de datos.
• Aplicar funciones avanzadas para
optimizar la toma de decisiones.
• Automatizar tareas repetitivas
mediante macros y herramientas de programación.
• Vincular Excel con
bases de datos externas para mejorar la integración de la
información.
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Facilitar el cumplimiento de lo establecido en el art.19 de
la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
Cumplir con la formación mínima
obligatoria en materia de prevención de riesgos laborales, según el Convenio
Estatal del Metal, para el personal en su oficio específico y potenciar la
cultura preventiva en los lugares de trabajo.
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Facilitar el cumplimiento de lo establecido en el art.19 de
la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
Cumplir con la formación mínima
obligatoria en materia de prevención de riesgos laborales, según el Convenio
Estatal del Metal, para el personal en su oficio específico y potenciar la
cultura preventiva en los lugares de trabajo.
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Facilitar el cumplimiento de lo establecido en el art.19 de la Ley de
Prevención de Riesgos Laborales.
Cumplir con la formación mínima obligatoria
en materia de prevención de riesgos laborales, según el Convenio Estatal del
Metal, para el personal en su oficio específico y potenciar la cultura
preventiva en los lugares de trabajo.
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Aquellos profesionales interesados en conocer los elementos que componen el sistema de la Seguridad Social, las distintas prestaciones económicas y asistenciales del Régimen General de la Seguridad Social, la forma de cálculo de las prestaciones y su cuantía, así como las principales particularidades que se pueden encontrar en los Regímenes Especiales de la Seguridad Social.
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Aprender a elaborar los documentos derivados de la retribución del trabajo por cuenta ajena así como aplicar las correspondientes deducciones de cotización y las retenciones de IRPF, elaborando los documentos de ingreso y liquidación correspondientes.
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Aprender a instalar y utilizar las aplicaciones informáticas de gestión de recursos humanos, así como generar mediante la aplicación las nóminas, liquidaciones a seguridad social y documentos de retenciones a cuenta del IRPF.