Ya disponibles las tablas salariales de aplicación a partir de 01/01/2025 y el conjunto planificado de medidas LGTBI para empresas de más de 50 personas trabajadoras
Se extiende hasta las 19 semanas el permiso por nacimiento, dos de las cuales se podrán disfrutar hasta que el menor cumpla 8 años de edad.
FEMEVAL pone a su disposición un servicio de asesoramiento para implantar un programa de vigilancia y control de prevención de delitos, que actúe de eximente ante demandas de responsabilidad penal.
Cuando asoma una crisis económica o financiera en tu empresa, el foco no debe ponerse solamente en mantenerla a flote, sino en proteger tu patrimonio personal como administrador.
Convocatoria de subvenciones 2025 a la inserción socio-laboral de personas trabajadoras en riesgo de exclusión social, procedentes de una empresa de inserción, en empresas ordinarias de trabajo
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